為打造健康企業,建設幸福茅臺,積極踐行企業社會責任,增強員工心理健康建設,構建全員全程全 方位全環境心理健康守護矩陣,4月2日,茅臺酒股份公司2025年基層“心靈驛站”001站在制酒二十車間揭牌成立,茅臺酒股份公司黨委副書記、工會主 席、監事會主 席游亞林出席儀式并講話。
心理健康是全 面健康的重要組成部分,關乎每個人的幸福與社會的和諧。基層“心靈驛站”建設,是一項有溫度、有情懷的民生工程,也是茅臺酒股份公司工會落實幸福茅臺和健康企業建設的重要舉措。首批建成制酒二十車間001站與制曲三車間002站兩個站點,目前已開放使用。
游亞林表示,一直以來,茅臺始終將員工福祉視為寶貴財富,始終關心關注員工的職業健康、生理健康與心理健康。當前,員工面臨的壓力與焦慮等問題需要通過更專業的渠道進行疏導,年輕員工的深層次需求也呼喚著更具時代特征的人文關懷體系。“心靈驛站”的設立,正是茅臺構建員工心理服務體系的重要支點。首批設立的兩個基層“心靈驛站”要積極探索可復制的經驗,為后續推廣提供范本,打造茅臺人文關懷的“樣板間”,為需要的員工提供更多更實的支持,讓每位員工都能健康生活、快樂工作。
揭牌儀式后,員工們紛紛走進“心靈驛站”進行參觀體驗,站內配備了心理宣泄、智能解壓、體感游戲訓練及知識科普等設施設備,并配備專業心理咨詢師團隊為員工提供溫暖、專業的服務。
當天,在制曲三車間002站,一場名為《心育賦能·家企共榮——茅臺家庭心理健康護航計劃》的心理團輔活動也同步進行。講座聚焦“家長如何陪伴孩子度過人生的重要時刻?——從中高考減壓提分看家庭協同策略”的主線,以“健康家庭”為支點,構建起“企業-家庭-個人”三位一體心理健康生態圈,為員工們提供從職場到家庭的心理支持與輔導。
作為員工心理健康服務的前沿陣地,“心靈驛站”還將開展健康知識講座、團體減壓、親子溝通課堂等有利身心的活動,幫助員工在心理健康、家庭關系和職業發展等方面得到全 面提升。未來,茅臺酒股份公司工會也將根據員工需求,不斷完善服務機制,提升服務質量,努力將“心靈驛站”打造成為大家的“心靈避風港”、正能量的“發酵池”,團隊凝聚的“勾調室”。
茅臺酒股份公司相關部門負責人參加活動。(來源:茅臺融媒體中心)